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Además, es necesario establecer procedimientos de emergencia y contingencia. Las plantillas de Term pueden ser útiles para estructurar el approach, pero es vital revisar y actualizar el documento de manera typical.
Estas políticas no solo contribuyen a minimizar los accidentes y enfermedades laborales, sino que también promueven la productividad, el bienestar y la satisfacción de los trabajadores. Además, es importante destacar que las políticas de seguridad y salud en el trabajo deben ser evaluadas y actualizadas de manera periódica para asegurarse de que se adapten a los cambios en la legislación y a las nuevas formas de trabajo, garantizando así la mejora continua de las condiciones laborales.
5.- CONCLUSIONES El presente reglamento es necesario ley de seguridad y salud en el trabajo tomarlo en cuenta, ya que es un instrumento importante para la acción y la cultura preventiva de riesgos laborales en el trabajo.
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Cabe destacar que el campo de seguridad y salud en el trabajo siglas acción del Administrador en Seguridad y Salud en el Trabajo, también le permitirá ser gestor de su propia empresa y está acorde a lo establecido en la Resolución 4502 de 2012 del Ministerio de Salud y seguridad y salud en el trabajo Protección Social
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